Yapay zekanın küçük ve orta ölçekli İtalyan şirketlerinin üretim süreçlerine dahil edilmesi, zaman ve iç kaynak yönetiminin yapısal olarak yeniden tanımlanmasına yol açıyor. Opinium'un 1.000 kurumsal karar vericiden oluşan bir örneklem üzerinde yaptığı araştırmaya göre, analiz edilen şirketlerin %79'u mesleki faaliyetlerini yürütürken halihazırda hesaplamalı hesaplama araçlarını ve gelişmiş dilsel modelleri kullanıyor. Bununla birlikte, teknolojinin benimsenmesi, kuruluşların büyüklük ölçeğine bağlı olarak dengesiz bir eğilim göstermektedir: orta ölçekli işletmelerde penetrasyon %91'e ulaşırken, serbest meslek sahipleri arasında bu oran %68'dir.. Bu boşluk, özel kaynakların farklı kullanılabilirliğini ve otomatik iş akışlarına geçişin yönetilmesindeki organizasyonel karmaşıklığı yansıtıyor.
Teknolojinin kullanımının düzenliliği, yaklaşık olarak şunu göstermektedir: Örneklemin dörtte üçü (%76) haftalık olarak bu sistemlerle etkileşime giriyor ve bunları bilgi arama, belge sentezi ve iletişim veya pazarlama içeriği taslağı hazırlama gibi sıradan faaliyetlerde uyguluyor.. Bulunan temel fayda,Her operatör için haftada 5,2 saat olarak ölçülen ortalama tasarruf ile zaman optimizasyonu, yıllık bazda 270 saatin üzerine karşılık gelir. Veriler, geri kazanılan zamanın, ürün ve hizmetlerin geliştirilmesi, stratejik planlama ve güçlü yaratıcı bileşene sahip faaliyetler de dahil olmak üzere, katma değeri daha yüksek olan işlevlere giderek yeniden tahsis edildiğini ve personelin rollerindeki genel etkinliğini artırdığını gösteriyor.
Bu sonuçlar bugün OpenAI tarafından İtalya'daki KOBİ Yapay Zeka Hızlandırıcısı için temel bir dönüm noktası olan bir etkinlikte sunuldu. Nisan ayında Confartigianato Imprese ve Booking.com işbirliğiyle başlatılan girişim, şimdiden büyük ilgi gördü ve yüzlerce İtalyan KOBİ'si sadece birkaç hafta içinde programa başvurdu.
Sektörün dinamizmine rağmen bu teknolojilerin konsolidasyonu belirli yapısal engellerle karşılaşmalıdır. Ana engeller beceri ve eğitim eksikliği, veri güvenliği ve mahremiyetine ilişkin endişeler ve iş akışlarında uygulama için zamanın sınırlı olmasıdır.
. Şu anda şirketlerin yalnızca %37'sinin, çalışanlar tarafından kendiliğinden kullanımın merkezi bir stratejiye üstün geldiği bir senaryoyu yapılandıran resmi bir iç düzenleme veya politikası var.
Bu kritik sorunların üstesinden gelmek için, esnaf dernekleriyle sinerji içinde vaat edilenler gibi yerel eğitim girişimleri, benimsenmeyi yapılandırmayı amaçlıyor. OpenAI EMEA Ortaklıkları'ndan Rino Mura şunları söyledi::“Bugün İtalya, yapay zekanın benimsenmesiyle bağlantılı hem fırsatların hem de zorlukların en açık örneklerinden birini temsil ediyor. Küçük ve mikro işletmeler ekonominin kalbidir ve birçoğu zaten yapay zekayla denemeler yapıyor ancak bu girişimleri sürekli ve ölçeklenebilir kullanıma dönüştürmek gerçek bir engel olmaya devam ediyor. Özellikle küçük işletmeler için mesele sadece teknolojiye erişim meselesi değildir: Zamana, beceriye ve bunun günlük aktivitelerle tutarlı bir şekilde nasıl uygulanacağına dair açıklığa sahip olmak önemlidir. Pratik eğitim ve somut kullanım senaryolarının fark yaratabileceği nokta tam da burasıdır. Bu nedenle KOBİ'ler için asıl fırsat, onları benzersiz kılan şeyleri değiştirmek değil, sürtüşmeleri azaltmaktır: Rutin faaliyetleri basitleştirmek, karar almayı desteklemek ve belirli becerilerin ve müşterilerle ilişkilerin en önemli olduğu alanlara adanmak için zaman yaratmak.”
Bir yanıt yazın