Yapay zeka patronun yerini alabilir ama benim değil

Almanya'da neredeyse her üç çalışandan biri kendi patronunun yerini alacak bir yapay zekaya güveniyor. Özellikle yüzde 29'u, yapay zekanın görevlerini devraldığı anda üstlerinin vazgeçilebilir olduğunu düşünüyor. Buna karşılık yalnızca yüzde 23'ü kendi çalışmalarının büyük ölçüde otomatikleştirilebileceğini düşünüyor. Yüzde 22'si ayrıca işverenlerinin yapay zeka nedeniyle pozisyonları artık doldurmadığını veya halihazırda işten çıkardığını bildiriyor. Bu, Bitkom endüstri derneği tarafından yapılan temsili bir anketten ortaya çıkıyor.

Bitkom, yapay zekayı demografik değişime ve olası vasıflı işçi sıkıntısına bir yanıt olarak görüyor. Bitkom yönetim ekibi üyesi Susanne Dehmel, “Demografik gelişmeler nedeniyle Almanya'da önümüzdeki yıllarda işçi sayısından daha fazla iş olacak. Yapay zeka, ortaya çıkan iş gücü açığına bir yanıt olacak” diyor. Şirketler ve politikacılar, toplumu yeni çalışma dünyasına hazırlamalı ve özellikle çalışanları eğitmelidir.

İşyerinde yapay zeka kullanımı iki katına çıkıyor

Yapay zeka araçları artık birçok şirkette günlük yaşamın bir parçası. Çalışanların yüzde 38'i işverenleri aracılığıyla ilgili uygulamalara erişebiliyor. Yüzde 27'si de bunu aktif olarak kullanırken, yüzde 11'i de erişimi kullanmadan bırakıyor.

Yönetim danışmanlığı McKinsey'in HR Monitor 2026'sı da benzer bir tablo çiziyor: Almanya'daki işyerinde yapay zeka uygulamalarının düzenli kullanımı bir yıl içinde ikiye katlanarak yüzde 19'dan yüzde 38'e çıktı. Ancak, giriş hızı daha sonraki eğitime ayak uyduramıyor. TÜV Derneği tarafından yaptırılan güncel bir Forsa anketi, ankete katılan şirketlerin yarısının, çalışanlarının yapay zeka ile ilgilenme konusunda yüksek veya çok yüksek niteliklere ihtiyaç duyduğunu düşündüğünü gösteriyor.

Bu fark özellikle küçük şirketler arasında çok büyük: Neredeyse her iki büyük şirketten biri (yüzde 49) halihazırda yapay zeka eğitimi sunmuş olsa da, küçük şirketlerin oranı yalnızca yüzde 21.

Yapay zeka araçlarına erişimi olmayan birçok çalışan

Ancak yapay zeka günlük çalışma hayatında çok yaygın değil. Bitkom'a göre ankete katılanların yüzde 31'i işverenlerinin herhangi bir yapay zeka uygulaması sağlamadığını belirtti. Diğer yüzde 26'sı ise bilmiyor, yüzde 4'ü ise herhangi bir bilgi vermedi.

Mevcut anket için Bitkom Research, Almanya'da Şubat ve Mart 2026'da 550'si çalışan olmak üzere 16 yaş ve üzeri 1.003 kişiyle telefonla anket yaptı.

(fo)