“Stajlara ilişkin olarak, İtalya düzeyinde Avrupa ortalamasından biraz daha iyi durumdayız, çünkü 2010-2012 yılları arasında Stajyer Cumhuriyeti ile yapılan mücadeleler meyvelerini verdi: Avrupa'da örneğin ücretsiz stajyerliğin yasal olduğu ülkeler var. Biz İtalya'da, en azından ders dışı stajlar için (eğitim dönemi dışında gerçekleştirilenler) artık aylık ödenek uygulayan yasalara sahibiz. Ancak her şey pembe değil: bazı Bölgelerde asgari ödenekler çok düşük, Ayda 300 Euro ile Sicilya veya 450 Euro ile Lombardiya ve 500 Euro ile Lombardiya gibi. Ve ayrıca, karşılıksızlığın hala yasal olduğu müfredat stajları bölümü tamamen açıkta kalıyor. Genellikle cömert aylık ödenekler sağlayan (ayda 1200 Euro civarında) İtalyanların sayısının çok yüksek olması ve yıllar boyunca olağanüstü derecede sabit olması tesadüf değildir. Başvuru sayısı açısından ikinci sırada yer alıyor ve bazen bu sayı uyruk sayısının iki, hatta üç katına çıkıyor ve aday sayısı açısından ikinci sırada yer alıyor. Genç İtalyanlar iyi fırsatlara açlar ve buldukları yere gidiyorlar.” Böylece Adnkronos/Labitalia ile, Eleonora VoltolinaProjeleri yöneten dernek olan Sosyal Değişim için Gazetecilik'in yazı işleri müdürü 'Stajyerler Cumhuriyeti' 'Neden Bekleyin Gündemi' ve 'İş Durumu' gözlemevi, Eurispes'in 22 Avrupa ülkesi üzerinde gerçekleştirdiği, İtalya'nın göç nedeniyle yılda 34.700 genç insanı ve 1,7 milyar GSYİH kaybettiğini vurgulayan karşılaştırmalı analiz hakkında yorum yapıyor.
Voltolina'ya göre, ülkemizdeki durum analizinde verilen 'anormal vaka' tanımı “özellikle uygun: İtalya'da giderek daha az genç var, ancak iyi koşullar ve iyi fırsatlar bulmaya devam etmiyorlar. Ve bunların çoğu yurt dışına gidiyor. Az önce yurtdışındaki İtalyan aileleri üzerine yazdığım 'Büyüyen Gurbetçi' kitabının dayandığı araştırma bile bu vizyonu doğruluyor. Ankette, 12 cevap sunan doğrudan “neden ayrıldınız?” sorusunu sordu ve siz de isteyebilirsiniz. Elbette birden fazlasını seçin. Genel olarak en sık verilen yanıt (%37) şuydu: Bir iş bulmak veya daha iyi bir iş bulmak. Kısa bir mesafede, daha iyi ekonomik koşullar arayışı (%32,5) ve İtalya'da kendilerini tam anlamıyla yerine getiremediklerini düşündükleri için ayrılanların oranı %22 oldu.
Voltolina'ya göre “İtalya'nın genç mezunlarına Bulgaristan, Polonya veya Hırvatistan'dan daha kötü istihdam koşulları sunmayı başardığını okumak cesaret kırıcı. Ancak bu şaşırtıcı değil. İtalyan iş piyasası dibe doğru bir yarışın pençesinde: kabul edecek adaylar bulmayı umarak mümkün olduğu kadar az teklif sunuyor. Şans eseri bunun yerine gençlere yatırım yapan, İtalya'da bile iyi çalışma koşulları ve cömert maaşlar sunan şirketler var. Bunlar Stajyer Cumhuriyeti'nde bahsettiğimiz, kendi ödülümüzle ödüllendirdiğimiz şirketler. ÖDÜLLER Öncüler ama hiçbir şekilde çoğunlukta değiller. Ve sonuçlar ortada: gençler kaçıyor.”
Voltolina için ise “geri dönüşlerin ilginç bir yönü var. Burada da ölçeğin dengesiz olması şaşırtıcı değil. İtalyanlar Dünya Raporu'nda bu dengeyi yıllardır takip ediyor ve geri dönüş sayıları her zaman giden sayısından çok daha düşük. Kendimize şunu sormalıyız: Neden geri dönmüyoruz? Kitabımda “Ya dönersek?” diye bir bölüm var. Araştırmaya katılan 1.250 katılımcıdan sadece %9'u İtalya'ya hemen döneceklerini beyan ediyor. Hayır tarafı çok daha fazla beslenmiş: %19'u açıkça “kesinlikle hayır” diyor ve %44,5'i tamamen dışlamak istemese bile hayır diyor Geriye kalan %27,5'i geri dönmek istediklerini ancak yakın gelecekte olmayacağını söylüyor.
Ülkesine geri dönme konusundaki isteksizliğin nedenlerini sorarsanız, resim hemen netleşiyor. İtalya'daki ekonomik durum %71 ile pek de umut verici görünmüyor; %68,7'si çocukların yaşam kalitesinin yurt dışında İtalya'ya göre çok daha yüksek olduğunu düşünüyor (kitabın temelini oluşturan araştırmanın yurtdışında çocuk sahibi olan herkesi kapsadığını unutmamak gerekiyor); %64,6'sı İtalya'daki siyasi durumun kendilerini endişelendirmesi ve/veya onları temsil etmemesi nedeniyle geri dönmeyi düşünmüyor. Ve bir de iş sorunu var: yarıdan fazlası (%53,7) İtalya'da becerilerine uygun iyi bir iş bulamayacaklarından korkuyor; %47,5'i ise partnerinin onu bulamayacağını düşünüyor. Resim açık: Ayrılanlar geri dönmek istemiyorlar çünkü İtalya'da başarılı olma, profesyonel olarak kendilerini gerçekleştirme, iş istikrarına sahip olma ve maaşlarıyla iyi bir yaşam standardına sahip olma ihtimalini görmüyorlar” diye bitiriyor.
Bir yanıt yazın