Psikolojik sorunlar uzun süreli devamsızlığa neden olur

İlk olarak iyi haber: Berlin çalışanları 2025'te bir önceki yıla göre daha az sıklıkta hastalık izni aldı. En azından AOK Nordost sigortası olanlar. Buna göre, AOK Bilim Enstitüsü'nün (WIdO) AOK üyelerinin verilerine dayanarak tespit ettiği gibi, çalışamama nedeniyle kaçırılan gün sayısı ortalama 21'den 20,6'ya hafif bir düşüş gösterdi.

Kaçırılan günlerin yüzde 33'ünden fazlası uzun süreli hastalıklardan kaynaklanıyordu. Uzun süreli işe devamsızlıkların en yaygın nedenleri kas-iskelet sistemi bozuklukları ve psikolojik sorunlardır.

Psikolojik sorunlardan dolayı vaka başına 25 gün hastalık izni

Kötü haber: Aynı akıl hastalıkları, on yıl önceki kayıt dönemine kıyasla arttı. Genel olarak, en yaygın iş göremezlik vakaları arasında yalnızca dördüncü sırada yer alıyorlar, ancak vaka başına ortalama yaklaşık 25 günlük hastalığa neden oluyorlar; bu da diğer teşhislerden daha fazla.

AOK Nordost'tan Anke Jurchen, “Bir akıl hastalığı ortaya çıktığında, çalışanlar ortalama olarak en uzun kesinti süresine sahiptir. İşin yoğunlaşması, kaynak eksikliği ve aynı zamanda özel stres de yaygın nedenlerdir” diyor. “İşverenler bunu proaktif olarak önleyebilir. Şirket sağlık yönetimi bu konuda iyi yaklaşımlar sunuyor.”

Neredeyse yedi Berlinliden biri depresyondan muzdarip

Kayıtlı akıl hastalığı vakalarının sayısı bir süredir istikrarlı bir şekilde artıyor. Berlin'deki doktorların muayenehanelerinde konulan toplam teşhislerin yaklaşık yüzde 42'sini etkiliyorlar. İstatistiksel olarak neredeyse yedi Berlinliden biri depresyondan muzdarip.

100 AOK üyesi başına en çok hastalık vakasının sorumlusu aşağıdaki hastalıklardı: Yaklaşık 82 vaka solunum yolu hastalıklarından kaynaklanıyordu; bunu kas-iskelet sistemi hastalıkları (35 vaka), sindirim (16), akıl sağlığı (15), yaralanmalar (13) ve kalp-damar hastalıkları (6) takip ediyordu.