İspanya'nın 25.000 tesisatçıya ihtiyacı var ama bulamıyor. Yıllardır cezbetme konusunda sorunlarla karşılaşan mesleklerden biridir. … yeni profesyoneller. Bu sektördeki işçi eksikliği aynı zamanda konut krizinin ortasında İspanya'daki inşaat faaliyetleri üzerinde de bir fren oluşturuyor; çünkü pek çok şirketin personeli arasında bu işleri yürütecek memurlar bulunmuyor ve bu da evlerin yenilenmesi ve inşasını riske atıyor.
Buna, önümüzdeki yıllarda Avrupa'nın rehabilitasyon, karbonsuzlaştırma ve büyük kurşun boru değişimini 2028'den önce gerçekleştirme taahhütlerine uymak için daha fazla iş gücüne ihtiyaç duyulacak. İspanya'da 26,6 milyon ev var, neredeyse %30'u 70 yaşın üzerinde ve yaklaşık bir milyon daire kötü, kötü veya harap durumda. Hedef, 2030 yılına kadar yılda 300.000 mülkün rehabilite edilmesi, ancak şu anda yılda yalnızca 30.000 kadarı yenileniyor.
Ayrıca Ocak 2028'den itibaren içme suyundaki yasal kurşun sınırı litre başına 10 mikrogramdan 5 mikrograma düşürülecek, bu durum bağlantılara, dikmelere ve eski tesisatlara müdahale gerektirecek ve bu profesyonellere başvurulması zorunlu hale gelecektir. Binaların enerji dönüşümü sektör için başka bir cephe açıyor; çünkü Avrupa'nın karbondan arındırma, elektrifikasyon, yenilenebilir enerji ve ısı pompaları hedeflerini karşılamak için bugün ile 2030 arasında yaklaşık 1,2 milyon ek kurulumcuya ihtiyacı olacak.
Tecnio Formación uzmanı David Medina, “Sıhhi tesisat, mevcut profesyonellerden daha fazla talep gören bir meslektir” diye açıklıyor. Eklenen bir başka sorun da sektörün ortalama yaşının 44,8 olması, iş gücünün %52'sinden fazlasının 45 yaşın üzerinde olması ve yalnızca %9 ila %12'sinin 30 yaşın altında olmasıdır. Bir bütün olarak tesisat sektöründe (su, iklimlendirme ve gaz) profesyonellerin %60'a yakını 40 ila 60 yaş arasındadır. Bu, eğer mevcut eğilim tersine çevrilmezse gelecekte daha büyük tesisatçı sıkıntısı yaşanacağı anlamına geliyor.
Yüksek maaşlar
Bu nedenle, istihdam edilebilirliğin %90 civarında olduğu ve en düşük rütbeli üçüncü sınıf memurun maaşlarının ayda 1.300 ila 1.500 avro arasında değiştiği bir dönemde, sektördeki şirketlerin yarısı personel bulmakta zorluk çekiyor, birinci sınıf bir memurun maaşı artarak 2.500 avroya ulaşabiliyor. Ancak tesisat uzmanı, serbest meslek sahibi bir kişinin bu rakamların üzerinde maaş bile alabileceğini açıklıyor.
İstihdam edilebilirlik %90 civarında olmasına rağmen şirketlerin yarısı personel bulmakta zorluk yaşıyor
Bu verilerin arkasında mesleğin maruz kaldığı damgalanma yatıyor. David Medina'ya göre sıhhi tesisat sektöründe Kovid-19'dan kısa bir süre önce başlayan açık, ticaretle ilgili bilgi eksikliği ve insanların 'ofis' işleri aramasından kaynaklanıyor. Bu nedenle tesisatçılığın yerini hiçbir zaman Yapay Zeka'nın (AI) alamayacağı ve arkasında mutlaka bir kişinin olması gereken bir iş olmasına rağmen eğitim merkezleri, pazarın eğitimli işçi gerektiren gerçek ihtiyaçlarına cevap verebilecek yeterli sayıda öğrenci çekememektedir.
Medina, “Piyasanın, pratik eğitim almış ve ilk günden itibaren güvenli bir şekilde çalışmaya hazır, nitelikli insanlara ihtiyacı var” diye açıklıyor. Bu nedenle Tecnio Formación, öğrencinin sağlam bir temel edinebilmesi ve gerçek kurulumları güvenli bir şekilde gerçekleştirebilmesi için teorik içeriği pratik eğitimle birleştiren, tamamen tesisatçılığa adanmış bir kurs sunmaktadır.
Uzman, tesisatçının yalnızca küçük ev onarımlarını değil, aynı zamanda su, sanitasyon, ısıtma, iklimlendirme, enerji rehabilitasyonu ve bina bakım kurulumlarını da gerçekleştiren kişi olduğunu garanti eder.
Bir yanıt yazın