Annelik ve babalık izni Süreyi 16 haftadan 17 haftaya çıkardılar Ve … Tek ebeveynli ailelerde 32 haftaya kadar. Ek olarak, Sekiz yaşını doldurana kadar küçüğün bakımına yönelik ebeveynlik izni de uzatıldı. Kuralın ilk kısmı olan doğum izinleri, 30 Temmuz ve sonrasında doğan çocuklar için halihazırda uygulanıyor. Kuralın çocuk bakımına ilişkin ikinci kısmı ise, geriye dönük etkisi olması nedeniyle bazı ebeveynlerin yeni yılın başından itibaren tanınmasını isteyebileceği kısımdır.
Sekiz yaşın altındaki bir çocuğun bakım izni nelerden oluşur?
Şimdiye kadar sekiz yaşın altında çocuğu olanların izin hakkı vardı. sekiz hafta ücretsiz bakım için. Bu değişmeden kalır.
Yeni yılın gelişiyle birlikte, Sekiz yaşın altındaki bir çocuğa bakmanın iki hafta daha tadını çıkarabilecekler ve bu durumda bu iki yeni hafta evet telafi edilecekler. Tek ebeveynli aileler için bu süre dört haftadır. Bunun nedeni, İspanya'nın Avrupa Uzlaştırma Direktifi'ne uyma zorunluluğudur.
Sahip olanlar 2 Ağustos 2024 ile 30 Temmuz 2025 arasında doğan çocuklar Ücretli haftalarını talep edebilecekler 1 Ocak 2026'dan itibaren. Moncloa'nın açıkladığı üzere, asgari katkı süresini kapsamış olan ve çocukları bu tarihlerde doğmuş olan maaşlı işçiler, serbest meslek sahipleri veya kayıtlı veya kayıtlı statüye getirilen kamu çalışanları bu izinden yararlanabilecek. Öte yandan bu iki hafta, çocuk sekiz yaşına gelene kadar esnek bir şekilde dağıtılabilir.
-
Kayıtlı veya tescile asimile edilmiş ve asgari katkı süresini doldurmuş olan ücretli işçiler, serbest meslek sahipleri veya kamu çalışanları bu izinden yararlanabilir.
-
Çocukların 2 Ağustos 2024 ile 30 Temmuz 2025 tarihleri arasında doğmuş olmaları
-
Çocuk sekiz yaşına gelene kadar esnek bir şekilde dağıtılabilirler.
Şunu dikkate almak gerekir Kural, bunun geriye dönük bir tedbir olduğunu ortaya koyuyor dolayısıyla söz konusu tarihler arasında doğan çocukların ebeveynleri, 1 Ocak'tan itibaren bu sürenin tanınması için başvuruda bulunabilir.
Yasanın BOE'ye girişi 30 Temmuz 2025'te olduğundan, bu yılın 31 Temmuz'unda veya sonrasında doğan çocukların ebeveynlerinin, bu hakka zaten sahip oldukları için, belirlenen son tarihlere uygun olarak uygulamayı istediklerinde şirketlerine bildirimde bulunmanın ötesinde herhangi bir ek prosedür uygulamamaları gerekir.
-
31 Temmuz 2025 veya sonrasında doğanlar: altı zorunlu hafta, ilk yıl boyunca haftalık dönemlerde 11 hafta ek dinlenme (tek ebeveynli ailelerde 22 hafta) ve çocuk 8 yaşına gelene kadar haftalık dönemlerde 2 hafta (tek ebeveynli ailelerde 4 hafta)
-
2 Ağustos 2024 ile 30 Temmuz 2025 tarihleri arasında doğanlar: altı zorunlu hafta, çocuğun ilk yılında haftalık periyotlarla 10 haftalık ek dinlenme süresi (tek ebeveynli ailelerde 20 hafta) ve 1 Ocak 2026'dan itibaren isteğe bağlı dinlenme, çocuğun 8 yaşına kadar (tek ebeveynli ailelerde 4) haftalık periyotlarla 2 hafta daha uzatılacaktır.
-
2 Ağustos 2024'ten önce doğanlar: altı zorunlu hafta artı ilk yıl boyunca haftalık dönemlerde ek 10 haftalık ara (tek ebeveynli ailelerde 20 hafta)
İki haftalık ücretli izin süresinin uzatılması nasıl talep edilir?
Bu günlerde Sosyal Güvenlik, çocukları doğduğunda yürürlükte olmayan izin haftalarını uzatabilecek kişilere yönelik bir bilgilendirme kampanyası yürütüyor. O Bu tedbirden 365.747 ebeveynin yararlanabileceği tahmin ediliyor.
Ulusal Sosyal Güvenlik Kurumu, doğum iznine nasıl başvurulacağı konusunda bilgi vermek amacıyla e-posta ve SMS gönderiyor. Aynı şekilde 1 Ocak'tan itibaren bilgi içeren ve yönetimin gerçekleştirilebileceği bir portal etkinleştirildi.
-
Şirketin gerekli sertifikayı düzenleyip gönderebilmesi için doğumunuzun ve çocuk bakım yardımınızın yeni dönemlerini talep etme niyetinizi en az 15 gün önceden bildirin.
-
Avantajlar Portalına girin ve başvurunuzu bir sonraki dönem olarak gönderin. Bu prosedür her ebeveyn için ayrıdır ve 15 gün öncesine kadar talep edilebilir.
-
Kayıt makbuzunu indirin. E-postanızı kontrol edin ve gelecekteki bildirimler için göndereni kişi listenize ekleyin
🗓️ Doğum ve çocuk bakım izninin 19 haftaya uzatıldığını unutmayın.
👉 Geriye dönük olarak 08/02/24 tarihinden itibaren doğanlara.
8️⃣ Reşit olmayan 8 yaşını doldurana kadar. pic.twitter.com/bvox6uAsuq
— Katılım Sosyal Güvenlik Göçleri Bakanlığı (@inclusiongob) 5 Aralık 2025
Sosyal Güvenlik ayrıca, bir küçüğün doğumu, evlat edinilmesi veya bakımına alınmasından sonra zorunlu altı haftalık dinlenme süresi için altı haftanın zaten kullanılmış olması durumunda bu işlemin yapılması gerektiğini hatırlatır.
Bir yanıt yazın