Ayakta tedavi hizmetlerinde yaklaşık 24.000 Hamburgluya bakım sağlanıyor. Ancak hemşireler arasındaki hastalık oranı her zamankinden daha yüksek. Özellikle psikolojik stres uzun süreli işten ayrılmalara neden olur. İlgili herkes için durum giderek daha stresli hale geliyor.
Neredeyse 29 gün devamsızlıkla, Hamburg'daki ayakta tedavi gören bakım personeli geçen yıl her zamankinden daha uzun süre hastalık iznindeydi. AOK Rheinland/Hamburg'un verilerine göre bu süre geçen yıla göre dört gün daha fazla. Genel olarak, geçen yıl 100 hemşirelik çalışanından ortalama sekizi her gün çalışamadı. Psikolojik stres nedeniyle kaçırılan gün sayısının yüksekliği özellikle “endişe vericidir”: Geçen yıl yüzde 20,8 ile iş göremezlik günlerinin (AU günleri) en büyük oranını bu kişiler oluşturdu. Ruhsal hastalıklar depresyon, anksiyete ve stres bozukluklarını içerir.
AOK Rheinland/Hamburg yönetim kurulu üyesi Sabine Deutscher, sağlık sigortası rakamlarının değerlendirilmesi hakkında şunları söyledi: “Hemşireler günlük işlerinde ağır fiziksel zorlanmanın yanı sıra yüksek duygusal baskı ve psikolojik açıdan stresli durumlarla da karşı karşıya kalıyorlar.” Ruhsal hastalıklardan sonra kas-iskelet sistemi bozuklukları (yüzde 15,6) ve solunum hastalıkları (yüzde 13,3) işe devamsızlığın ana nedenleridir. Bireysel hastalık raporlarının süresi biraz azaldı: 2022'de hastalık raporu başına ortalama 13,5 gündü; geçen yıl ise on iki gündü.
Hamburg'da 90.300 kişi bakıma muhtaç
Son bakım istatistiklerine göre Hamburg'da bakım kademesine göre sınıflandırılan ve hizmet alan yaklaşık 90.300 bakıma muhtaç kişi bulunuyor. Büyük çoğunluğun bakımı evde akrabaları tarafından yapılırken, ikinci en büyük grup olan yaklaşık 24.000 bakıma muhtaç kişiye ise şehirdeki yaklaşık 390 hemşirelik ve bakım servisi tarafından ayakta tedavi bazında bakılıyor. Ayakta tedavi tesislerinde halihazırda çoğunluğu kadın olmak üzere yaklaşık 13.500 kişi çalışıyor. Hemşirelik istatistiklerine göre, Hamburg'daki ayakta tedavi gören hemşire personelinin üçte ikisi yarı zamanlı, yalnızca üçte biri tam zamanlı çalışıyor; bu da kısmen bakım sürelerinin gün içine geniş bir alana yayılmasından kaynaklanıyor.
Birçok yaşlı insan mümkün olduğu kadar uzun süre evde kalmak istiyor. Akraba ya da komşu desteğinin yeterli olmadığı ya da hiç mümkün olmadığı durumlarda ayakta bakım hizmetleriyle evde bakım sağlanabilmektedir. Bazı hemşirelik hizmetleri, bakıma muhtaç ağır engelli kişiler için 24 saat bakım da sunmaktadır. Bakım sigortası masrafların tamamını veya bir kısmını karşılar.
Sosyal hizmetler acil yardım hattı yardım ediyor
Yatılı hasta bakımında yer almak için bazen telefon görüşmeleri yaparak veya yaşlı vatandaşların tesislerini ziyaret ederek, sorumlularla konuşarak, belgeleri hazırlayarak ve başvuru formlarını doldurarak çok fazla zaman harcamanız gerekir. Çünkü vasıflı eleman sıkıntısı nedeniyle birçok yer doldurulamıyor ve evlerdeki boş yerleri belgeleyen bir merkez ofis yok. Acil istisnai durumlarda, sosyal otoritenin Hamburg'daki acil bakım hattı, günün her saati evde akut bakımın organize edilmesine yardımcı olabilir. Kısa süreli veya yatarak tedavi için uygun bir ev arıyorsanız, Yedek Fonlar Birliği'nin pflegelotse.de portalını bulabilirsiniz. V. (vdek). Sağlık ve bakım sigortası şirketleri ve belediye tarafından desteklenen bölge bakım merkezlerinde de yardım mevcuttur.
“Ev ortamında profesyonel bakım ve yardıma olan ihtiyaç artıyor. Tıpkı bakım personelinin iş yükü gibi” diyor AOK Rheinland/Hamburg yönetim kurulu üyesi Deutscher. Personel ve zaman sıkıntısı var. “Ancak hemşirelik mesleklerini daha çekici hale getirmeyi ve onları daha bütünsel olarak tasarlamayı başarırsak, çalışanlar kalıcı olarak rahatlayabilir.” Stepstone iş değişimine göre, Hamburg'daki hemşirelik personeli yılda ortalama brüt 34.200 avro kazanıyor. Bu yılın Mayıs ayından bu yana, hemşirelik uzmanları ve asistanları için 19,50 avro ve 15,50 avroluk daha yüksek asgari saatlik ücretler yürürlükte.
epd'li
Bir yanıt yazın