Dünyanın çip üreten başkentinde daha fazla işçi yetiştirme yarışının içindeyiz

Geleceğin teknolojisini inşa edin. Milleti saldırılardan koruyun. Bir spor araba satın alın.

200 lise öğrencisi, yakın zamanda Tayvan'ın en iyi mühendislik okullarından biri için bir gün süren işe alım etkinliğinde bunların yarı iletken endüstrisinde çalışmanın bazı getirileri olduğunu öğrendi.

Ulusal Yang Ming Chiao Tung Üniversitesi'nde yeni oluşturulan mikroelektronik bölümünün başkanı Morris Ker, öğrencilere “Tayvan'ın çok fazla doğal kaynağı yok” dedi. “Sen Tayvan'ın yüksek kaliteli 'beyin madeni'sin. Size verilen zekayı boşa harcamamalısınız.”

23 milyonluk ada, dünyadaki yarı iletkenlerin neredeyse beşte birini, yani ev aletleri, arabalar, akıllı telefonlar ve daha fazlası gibi hemen hemen her şeye güç sağlayan mikroçipleri üretiyor. Ayrıca Semiconductor Industry Assn.'ye göre Tayvan, 2022'de küresel üretimin %69'unu oluşturan en küçük, en gelişmiş işlemcilerde uzmanlaşıyor. ve Boston Danışmanlık Grubu.

Ancak Asya'da artan jeopolitik gerilimlerin yanı sıra pandeminin neden olduğu çip kıtlığı, mevcut tedarik zincirinin kırılganlığını ve Çin'in devralma ihtimali altındaki bir adaya olan bağımlılığını ortaya çıkardı.

ABD, Japonya, Güney Kore, Tayvan ve Çin'de yarı iletken endüstrisinde halihazırda yüz binlerce işçi açığı var. Danışmanlık ve finans hizmetleri devi Deloitte, 2022 yılında yarı iletken şirketlerinin 2030 yılına kadar 1 milyondan fazla ek vasıflı işçiye ihtiyaç duyacağını tahmin ediyordu.

Tayvan'ın dünyanın çip üreten başkenti olma statüsünü korumaya çalışan hükümet ve buradaki birkaç şirket, NYCU olarak bilinen üniversitenin geçen yıl öğrencileri endüstrideki işlere hızlı bir şekilde yönlendirmek için mikroelektronik departmanını kurmasına yardımcı oldu. Şimdi departman açılış sınıfını işe alıyordu.

Annesiyle ön sırada oturan 20 yaşındaki Wu Min-han'ın çok fazla iknaya ihtiyacı yoktu.

İlk olarak üniversiteye matematik alanında eğitim almak için başvurmuştu ancak konuya olan ilgisini kaybettikten sonra okulu bıraktı. Daha sonra yeni mikroelektronik programını okudu ve başvurmaya karar verdi. Duymayı bekliyor.

“Bu departmanın gelecekteki kariyer beklentilerim üzerinde oldukça olumlu bir etkisi olabilir” dedi.

Diğerleri yırtılmıştı.

18 yaşındaki Lian Yu-yan, yeni bölümün etkileyici görünmesine rağmen aynı zamanda makine mühendisliği ve fotonik alanlarında uzmanlaşmakla ilgilendiğini söyledi. Üniversiteden mezun olduktan sonra yüksek maaşlı bir teknoloji işi bulmayı umuyor ancak seçeneklerini açık tutmak istiyor.

Etkinliğe ona eşlik eden babası yarı iletken endüstrisinde çalışıyordu ve yapay zekanın gelişmesiyle birlikte yüksek büyüme potansiyeli görüyor. Ancak bu, kızını ikna etmede pek işe yaramadı.

Gülerek ve omuz silkerek “Z kuşağını kontrol edemezsiniz” dedi.

Gelecek dönemin programındaki 65 kontenjan için yarışan birçok öğrenci adayı, en önemli hususları arasında maaş ve iş istikrarını sıraladı. Tayvan'da ücret ve prestij açısından yarı iletkenlerle rekabet edebilecek çok az endüstri var.

Elektrikli araçların, yapay zekanın ve diğer ileri teknolojilerin yükselişi daha fazla yarı iletken gerektirdikçe, birçok ülke çiplerin kendi kendine yeterliliğini birinci öncelik haline getiriyor.

Semiconductor Industry Assn.'ye göre ABD, Avrupa ve Asya'da hükümetler 2021 yılından bu yana yarı iletken endüstrisi için 316 milyar dolardan fazla vergi teşviki açıkladı. ve Boston Danışmanlık Grubu.

Bu kuruluşların Mayıs ayında hazırladığı bir rapor, özel şirketlerin, fabrikasyon tesisleri veya fabrikalar olarak da bilinen yarı iletkenler üreten daha fazla tesis inşa etmek için 2032 yılına kadar ilave 2,3 trilyon dolar harcayacağını öngördü.

Bu arada, çip üretme kapasitesindeki artış başka bir eksikliği daha da artırıyor: Bunları yapmak için eğitilmiş insan eksikliği.

Yetenek için küresel mücadele kızışırken ve Tayvan imalat pazar payını kaybederken, adanın yeni nesil işçileri yetiştirme konusunda daha fazla teşviki var.

Tayvan'ın “silikon kalkanı” olarak bilinen yarı iletken endüstrisinin küresel ekonomi açısından o kadar kritik olduğu düşünülüyor ki, ada demokrasisi üzerinde hak iddia eden Pekin'i askeri bir saldırı başlatmaktan caydırabilir. Tayvanlılar, dünyanın en büyük çip üreticisi ve büyük bir Apple tedarikçisi olan Taiwan Semiconductor Manufacturing Company'den sıklıkla “ulusu koruyan kutsal dağ” olarak söz ediyor.

Ker, sunumunda sektörün vazgeçilmezliğine bir örnek daha verdi. Nisan ayında Tayvan'da son çeyrek asırdaki en kötü deprem meydana geldiğinde, fabrika işçileri tahliye edildi ancak hızla geri döndüler; Ker, bunun üretim merkezinin dayanıklılığının bir işareti olduğunu söyledi.

Ancak NYCU'da ikinci sınıf mühendislik öğrencisi olan Su Xin-zheng'e göre doğal afet müdahalesi, dünyadaki çiplerin çoğunun seri olarak üretilmesi için gereken angaryanın temsiliydi.

Ağır bir maaş yerine boş zaman geçirmeye öncelik vereceğini sözlerine ekleyen Su, “İnsanlar her zaman nöbetçidir” dedi. “Hepsinin makineleri korumak için geri döndüğünü gördük.”

Sektörün emektarları, Tayvan'ın yarı iletken endüstrisini sıfırdan nasıl inşa ettiğini anlatırken acımasız saatleri ve fedakarlıkları çağrıştırıyor. Kara mizahla mecazi olarak gece boyunca çalışarak karaciğerlerini mahvettiklerinden bahsediyorlar.

Genç neslin bu tür cezalandırıcı çalışmalara daha az eğilimli olmasından korkuyorlar.

Özellikle iş-yaşam dengesine verilen önemin artması, Tayvan ve TSMC'nin meşhur imalat fabrikalarındaki işlere olan ilgiyi azaltıyor.

Yerel işe alım platformu 104 İş Bankası'na göre son iki yıldır üretimdeki işgücü talebi, devre kartlarının tasarlanması veya yapıldıktan sonra paketlenmesi gibi çip üretim sürecinin diğer kısımlarını aştı. NYCU'ya kayıtlı mühendislik öğrencileri, bu tür işlerin yorucu göründüğünü, maaşlarının araştırma veya tasarım pozisyonlarına göre daha düşük olduğunu söyledi.

23 yaşındaki Ting Cheng-wei, farklı şirketlerdeki maaşlar ve iş tanımları hakkında daha fazla bilgi edinmek için sık sık anonim çevrimiçi forumları ziyaret ediyor. Kirlenmeye karşı korunmak için tam vücut kıyafetleri ve iki günlük rotasyonlarda 12 saatlik vardiyalar gerektiren üretim pozisyonlarının kendisine çekici gelmediğini bu şekilde biliyor.

Üniversitede yüksek lisans öğrencisi ve öğretim asistanı olan Ting, “Fabrikada çalışmak işçi olarak çalışmaya benziyor” dedi. “Daha yüksek maaşlı bir ofiste oturabilecekken neden bir fabrikada çalışayım ki?”

Yarı iletken fabrikalarındaki iş eksikliklerinin yalnızca daha fazla para teklif edilerek çözülebileceğini tahmin etti.

Bu, makine mühendisliği eğitiminin ilk yılından sonra yarı iletkenler konusunda kararsız olan 19 yaşındaki Wei Yu-han için yeterli olacaktır. Bir okul gezisinde bir fabrikayı ziyaret ettikten sonra işin basit ve iyi maaşlı göründüğünü düşündü.

“Muhtemelen bundan hoşlanmak için beynimi yıkadım” dedi. “Para için özgürlüğümden vazgeçebilirim.”

Tanıtım seminerinin sonunda katılan tüm öğrenciler başvuruları kapsamında kısa bir giriş sınavına girdiler. Yine de yeni bölüme kayıt, insan kaynaklarındaki başka bir kısıtlama nedeniyle kısıtlanıyor; Ker, okulun umutsuzca daha fazla yarı iletken öğretmeni işe almak istediğini de sözlerine ekledi.

Taipei'deki özel muhabir Xin-yun Wu bu rapora katkıda bulundu.