Kategori: 2204

Şirket işbirlikçilerinde ne arıyor? İnsan Kaynakları Direktörü (CHRO) ve N5'in ortağı María Luz Pochettino, müşteri hizmetlerinde kaliteyi ve bireyselliği korumaya katkıda bulunabilecek profiller bulmanın öneminden bahsediyor. “Şirket olarak aradığımız profillerin, yenilikçi ve işlerinde tutkulu olmalarının yanı sıra iddialı fikirlere de sahip olmaları gerektiği konusunda netiz, böylece bize katılabilirler ve biz de her müşteriye kalite ve…

Ne zaman ve nereye kaydolabilirim? Kayıt, Calzada México-Tacuba, Calz México-Tacuba 235, Un Hogar Para Nuestros, Miguel Hidalgo, 11330 CDMX adresinde bulunan Mexico City Gençlik Enstitüsü'nde şahsen yapılmalıdır. İlgilenenlerin 11 Mayıs Cumartesi günü saat 11.00'de gelerek işlemlerini tamamlamaları gerekmektedir. Gereksinimler Mexico City'de yaşamak 12 ile 29 yaş arasında olmak Kontenjanın sınırlı olduğunu, bu nedenle erken gelmenin…

Kasırganın karaya ulaşmasından üç saat sonra, uydu telefonunun kullanılması, hem kendilerinin hem de ailelerinin durumlarını doğrulamak için sahadaki ekiple ilk temasların kurulmasını mümkün kıldı. Mühendisler, meydana gelen hasarın ciddiyeti hakkında ayrıntılı raporlar verdi. Rüzgar, yıkıcı gücüyle iletişim kulelerinin yıkılmasına, fiber optik ve mikrodalga altyapısının hasar görmesine neden oldu. Bu sadece AT&T ekibini iletişimsiz bırakmakla kalmadı,…

İkinci durumda, çalışan, devamsızlığı için geçerli veya kabul edilebilir bir neden sunmaz veya bir üst amirine bilgi vermemek, önceden onay almamak veya bildirimde bulunmamak gibi şirket tarafından bir devamsızlığın bildirilmesi için belirlenen prosedürleri takip etmez. boş zaman talep etme prosedürlerini takip etmek. Ventura, “Bu devamsızlıklar, şirket politikalarına ve durumun ciddiyetine bağlı olarak uyarılar, uzaklaştırmalar ve…

Meksika Rekabet Kurumu'na (IMCO) (bunu grafik ve editoryal tasarım ve iletişim olarak sınıflandıran) göre, 2023 yılında Meksika'da 217.000 kişi bu kariyerde eğitim gördü ve bunlar, kariyer sahibi toplam kişilerin %1,5'ini temsil ediyordu. Bu da onu en çok insanın katıldığı yirmi ikinci yarış olarak konumlandırdı. Bir grafik tasarımcı ne kadar kazanır? Talep, daha iyi maaşlı kariyerler…

İlgilenen kişiler Yapay Zeka, Büyük Veri, yenilenebilir enerji, iş analitiği, akıllı şehirler ve dijital dönüşüm konularında 60'tan fazla lisansüstü ders arasından seçim yapabilecek. Yüksek lisans için %50 burs Amerika Devletleri Örgütü (OAS) ve dünyanın önde gelen çevrimiçi yüksek lisans okulu Structuralia, STEM alanlarında eğitim ve öğrenim görmek için 800 %50 burs sağlayacak. Program çeşitliliği 60'tan…

Kuruluşa göre, ülkenin 32 biriminde aşağıdaki alanlarda kontenjan mevcut: Hemşireler – 945 pozisyon. Uzman doktor – 754 yer. İdari – 751 yer. Sağlık görevlileri – 671 yer. Tıbbi – 257 – yerler. Kayıt olmak için siteye gidin https://convocatoria.issste.gob.mx/registro . Aşağıdaki alanları doldurmanız gerekecektir: Başvurmak istediğiniz kurum. Başvurmak İstediğiniz Tıbbi Birim Konum. Kişisel veriler (isim, CURP,…

Bir sosyolog ne yapar ve nerede çalışır? UNAM, sosyolog mesleğinin araştırmadan pratik uygulamaya kadar geniş bir yelpazede olanaklar sunduğunu detaylandırıyor. Şu anda sosyal sektörde iki büyük kola ayrılabilecek mesleki gelişim seçeneklerinin bulunduğunu ekliyor: a) Sosyal, ekonomik ve politik alanlarda araştırma ve danışmanlık yapan özel şirketler. b) İnsan hakları, ekoloji ve çok etnikli toplumlarla ilgili alanlarda…

Prizing bir yıl boyunca dünyanın en büyük kıtasını gezdi ve kendisini İsveç'e dönüp finans alanında yüksek lisans derecesi almaya motive eden pazarlama stratejilerine kendini kaptırdı. 1988 yılında Electrolux'e pazarlama müdürü olarak atandı ve diğer kültürleri öğrenmeye devam etme hayali, şirketin onu beş yıllığına Fransa'ya ve ardından Birleşik Krallık'a göndermesiyle gerçeğe dönüştü. Manpower'a varış Prizing, tüketici…

Ancak iş mutluluğu daha fazla unsuru kapsar. Bir kişinin işinde yaşadığı refah ve doyuma değinir. Yapılan işlerden, iş ortamından ve örgüt kültüründen keyif alırken, iş ortamında mutlu, motive ve tatmin olmuş hissetmeyi içerir. Ayrıca işyeri mutluluğu sadece maaş gibi maddi unsurlarla değil aynı zamanda amaç duygusu, tanınma, iş-yaşam dengesi ve büyüme ve mesleki gelişim fırsatı…