Bütçe 2025: Eğitimciler Govt'un gelecekteki hazır yetenekleri yaratmak için yapay zekaya odaklanmasını memnuniyetle karşılıyor

“Sendika bütçesinde eğitime yönelik yapay zeka odaklı mükemmellik merkezleri, hükümet tarafından Hindistan ve dünya için Hindistan'dan en güçlü yetenek tabanını ve işgücünü yaratma ve yaratma konusunda güçlü bir sinyal olmaya devam ediyor. Hindistan, en hızlı. Büyüyen ekonomi ve bugünün bütçesi küresel duruşumuzu yükseltmek için temel alanlara hitap ediyor. “Dedi.

Ülkede yapay zeka için güçlü bir altyapı oluşturmak, inovasyon, istihdam, daha güçlü ihracat, doğrudan yabancı yatırımlar (FD) ve küresel ekonomiler arasında genel rekabet gücü ve bütçe tahsisi için kritik öneme sahiptir. La500 crore doğru büyüme tonunu belirliyor.

Ayrıca Oku: Eğitim Bütçesi 2025: Samagra Shiksha ve PM Poshan şemaları bu mali yıl daha yüksek tahsis

Teamlease EdTech'in kurucusu ve CEO'su Shantanu ROOJ, 2025-26 bütçesinin Hindistan'ın eğitim, beceri ve istihdam manzarasını güçlendirmek için önemli bir fırsat sunduğunu söyledi.

“Ulusal Skilling Mükemmeliyet Merkezlerinin duyurulması, iş entegre öğrenme programlarının genişletilmesi ve PPP liderliğindeki beceri girişimleri, öğrencilerin işe hazır becerilerle mezun olmasını sağlamak için endüstri-akademi işbirliğine olan ihtiyacı güçlendiriyor. LaYapay zeka için mükemmellik merkezi için 500 crore tahsisi özellikle kritiktir.

“Bununla birlikte, AI odaklı öğrenmeye yapılan yatırımın ötesinde, sınıflarda sorumlu ve etik evlat edinmeyi sağlamak için sağlam AI okuryazarlık çerçevelerine ihtiyacımız var.”

Hükümetin kredi bağlantılı beceri girişimlerini, çıraklık programlarını ve yüksek öğrenim altyapısını genişletme kararı cesaret vericidir, ancak tek başına IIT'lerde artan koltuklar önemli uzun vadeli faydalar sağlayamayabilir.

Bunun yerine, odak noktasının mevcut mühendislik ve yüksek öğrenim kurumlarında eğitimin kalitesini ve sonuçlarını iyileştirmeye ve onları sürdürülebilir ve rekabetçi hale getirmesi gerektiğini söyledi.

Foundit CEO'su V Suresh, “AI'nın artık sadece fütüristik bir kavram değil, Hindistan'ın işgücü dönüşümünün kritik bir itici gücü olduğu bir paradigma değişimine tanık oluyoruz” dedi.

Bu girişimler sadece AI benimsemesini hızlandırmakla kalmayacak, aynı zamanda dijital ekonomide gelişmek için yeteneği doğru becerilerle de donatacağını da sözlerine ekledi.

Amrita Vishwa Vidyapeetham Başkan Yardımcısı Venkat Rangan, sendika bütçesinin büyümenin kilit itici güçleri olarak eğitime, beceri ve yeniliğe öncelik vererek düşünceli ve gelecek odaklı bir yaklaşım benimsediğini söyledi.

Ayrıca okuyun: 2014'ten sonra kurulan beş IIT'de ek infra oluşturmak için Govt, IIT Patna: Sitharaman'ı genişletin

“Kaliteli eğitime erişimi genişletmeye, araştırma yeteneklerini güçlendirmeye ve ATAL Tinkering laboratuvarları, AI mükemmellik merkezleri ve ulusal beceri merkezleri gibi girişimler yoluyla bilimsel düşünceyi teşvik etmeye vurgu, Hindistan'ın geleceğini şekillendirmede dönüştürücü bir rol oynayacak” dedi.

Yetkili, önümüzdeki beş yıl boyunca 75.000 lisans tıbbi koltuğu eklenmesinin sağlık eğitimini ve erişilebilirliğini önemli ölçüde güçlendireceğini belirtti.

Yetkili, Bharatiya Bhasha Pustak şemasının kapsayıcı ve erişilebilir öğrenmeye yönelik övgüye değer bir adım olduğunu da sözlerine ekledi.

TeamLease Derecesi Çıraklık Başkan Yardımcısı Dhriti Prasanna Mahanta, eğitim, beceri ve dahil etme konusundaki stratejik yatırımlarla, 2025-26, geleceğe hazır bir işgücü ve kapsayıcı bir büyüme öyküsü için temel oluşturduğunu söyledi. .

Bir DeepTech fon fonunun duyurulması ve PM Araştırma Bursu programı kapsamında IIT'lerde teknoloji araştırması için 10.000 burs sağlanması, yeniliği ve teknolojik kendine güvenmeyi teşvik etmek için dönüştürücü bir adım işaret ediyor.

İleri düşünen bir yaklaşımla, 2025-26 bütçesi, Hindistan'ın gençliğinin rekabetçi bir küresel ekonomide gelişme becerileri, kaynakları ve fırsatlarla donatılmasını sağlıyor.

Primus Partners'ın kurucu ortağı ve genel müdür Charu Malhotra, istihdam liderliğindeki kalkınmaya odaklanmanın, beceride beş küresel standart mükemmellik merkezi ile bir baskı yaptığını söyledi.

“SC/ST kadınları için yeni planın, SC/ST topluluklarından 5 lakh kadına fayda sağlayacak 5 yıllık bir görev süresi ile bir dönem kredi sunduğunu görmek harika. Piramit ve onları ana akıma getiriyor, “diye ekledi.

Quess IT personel CEO'su Kapil Joshi, araştırma, geliştirme ve yeniliğe daha fazla odaklanarak, La20.000 crore tahsisi, hükümet Hindistan'ın sadece gelişmekte olan teknolojileri benimsemesini değil, aynı zamanda onları şekillendirmeye aktif olarak katkıda bulunmasını sağlıyor.

“Birlik bütçesi 2025-26, Hindistan'ın sadece AI devrimine katılmakla kalmayıp aynı zamanda yarışta ilerlemek için proaktif adımlar attığını teyit ediyor. Gelecek için yüksek vasıflı, AI'ye hazır bir işgücü oluşturmada kuruluşları desteklemek için muazzam fırsatlar görüyoruz ”diye ekledi.

Ayrıca Oku: Bütçe 2025: AI, IIT'lerde Infra, Artan Tıbbi Koltuklar – FM Sitharaman'ın Eğitim için Temel Duyuruları