Ortalama, son yirmi yıldaki Alman başarı reçetesidir. Vasat olanlar okullarda ve otoritelerde başarılı olurlar. Suç işleyen herkes şüphelidir. Bu zihniyet sorunu özellikle yetkililere yardımcı oluyor.
Almanya okuma yardımcılarının ülkesidir. Okuldaki zorunlu Almanca dersinde başarılı olmak istiyorsanız Faust, Michael Kohlhaas veya Kafka'nın Davası'nda mücadele ederek yolunuzu bulmuş olmanıza gerek yok. İki okuma yardımcısı satın almanız, bunların üzerinde fosforlu kalemlerle dikkatlice çalışmanız ve sonunda ezberleyerek öğrendiklerinizi mümkün olduğunca ayrıntılı bir şekilde kağıda dökmeniz yeterlidir.
Derece iyi olacak. Çünkü bir ders kitabı yayıncısının hazırladığı, ütülediği fikirler ne kışkırtıcı ne de orijinaldir. Bunlar okullarda, yetkililerde ve Alman şirketlerinde ödüllendirilen şeyler: ortalama, vasat, zararsız.
Almanya'nın durumu kötü. Ekonomi yavaşlıyor, Alman şirketlerinin sipariş durumu kötü ve Alman kültür ihracatı hala Daniel Brühl'de. Bunun sayısız nedeni olabilir: Merkel'in CDU'su, Avrupa bürokrasisi, Robert Habeck ve birkaç istisna dışında 1998'den bu yana iktidarda olan SPD'nin payı var.
Almanya'da vasat olan herkes iyi geçiniyor. Sıradanlığın son yirmi yıldır Almanların başarı reçetesi olduğunu söyleyebilirsiniz. Çünkü gücenen, isyan eden herkes şüphelidir. Neden sürekli şikayet etmek zorunda kalıyor? Susamaz mı bile? Neden her zaman fazladan sosise ihtiyaç duyuyor? Almanca sözlükte “extrawurst” teriminin varlığının bile bizi şüpheye düşürmesi gerekmez mi?
Önemli olan çatışma olmadan yaşamaktır
Ortalama insanlar daha iyi geçinir. Daha az saldırı yüzeyi sunarlar ve sıklıkla yaratıcılık veya çılgınlık konusundaki eksikliklerini sıkı çalışmayla telafi ederler. Daha az sinir bozucudurlar, her şeyi sorgulamazlar ve daha mutludurlar. Bunlar iyi niteliklerdir. Yapılması gereken çalışmaları yapıyorlar. Bununla birlikte, yapılacaklar listesini tamamlamak yeni ve çılgın fikirlere sahip olmaktan daha çekiciyse, bu bir ülkeyi, kültürü veya ekonomiyi ilerletmez.
Almanya'nın zihniyet sorunu var. Federal Gençlik Oyunları ve bunlardan neler çıkarılabileceği konusunda pek çok tartışma yaşandı. Motivasyon eksikliği sadece bir semptomdur. Bunun nedeni vasatlık zihniyetidir. Vasat sonuçlar verenlerin çatışmaları daha az oluyor. Peki neden biraz daha azını yapmıyorsunuz?
Anaokulunda başlıyor. İyisin, mandalanın sınırlarının ötesini boyamazsın, güzel bir öğleden sonra uykusu çekersin, o zaman övüleceksin. Okulda da durum farklı değil; iyi uyum sağlayan öğrenciler daha iyi notlar alıyor, çılgın çocuklar ceza alıyor. Eğitim ve çalışmalarda, özellikle de profesyonel yaşamda, ekip çalışması bağımsızlığın önüne geçer. Ekip çalışmasının nasıl çalıştığını herkes bilir.
Davranış psikologlarının ve yönetim danışmanlarının teoride verimli buldukları şey pratikte genellikle şöyle görünür: Uzun tartışmalardan sonra iş size kalır.
Sıradanlık rahattır, özellikle otorite sahibi olanlar için. Öğretmenler, patronlar, ebeveynler, vergi daireleri. Devlet düzenlemeleri tarafından aşırı düzenlemelerin yapıldığı bir toplumda sıradanlık teşvik edilir. Bir süre önce “Zeit”te özel olabilmek için normalliği benimsemek gerektiği söylenmişti. Okuma yardımından alınmış bir cümleye benziyor.
Bir yanıt yazın