Kapsamlı İnsan Kaynakları yönetiminde Galiçya'nın referans grubu Grupo Nortempo, çalışmalarına devam ediyor. Natalia Azón Rodrigo'nun dahil edilmesiyle genişleme aşaması Geçici Çalışma bölümünün yeni genel müdürü olarak.
İnsan gelişimi, ticari strateji ve hukuk eğitimi uzmanı Natalia Azón, Grupo Nortempo'ya geliyor Ulusal sorumluluk gerektiren pozisyonlardaki geniş deneyimle desteklenen İnsan Kaynakları sektöründe.
Bu yeni aşamada Natalia hedefini belirliyor Geçici Çalışma bölümünün büyümesini desteklemek Grubun stratejik itici gücü olarak, “kuruluşlar ve ekipleri için iş itici gücü ve temel gelişim ekseni” rolünü güçlendiriyor.
Hukuki, insani ve stratejik bir yaklaşım
Çalışma İlişkileri konusunda eğitimliilk hedefinin bir iş avukatı olmak olduğunu kabul ediyor ve bu niyetin “kendisini iş hukuku alanında konumlandırmak” olduğunu kabul ediyor. İşçi hakları ile şirketlerin ihtiyaçları arasındaki denge“Bu hukuki ve insani yaklaşım, kariyerinin her aşamasında temel olarak kaldı.
Gösteri yapmak için geldiği ticari alanı geçtikten sonra Ulusal satış yöneticisi fonksiyonlarıEğitimini ESADE'de Yönetim Geliştirme Programı ile tamamlayarak, kariyerini pekiştirdi. insan yönetimi deneyimistratejik planlama, yapıların koordinasyonu ve süreç optimizasyonu.
Onun yörüngesi, iş geliştirme ve insani gelişimin, sağlam değerler ve ortak bir anlayışla yönlendirilerek ortak ve tamamlayıcı bir şekilde nasıl ilerleyebileceğini yansıtıyor. insanlar için açık bir meslek. “İstihdam ve iş fırsatlarının insanların yaşamları üzerindeki etkisinin farkında olan” Nortempo Trabajo Temporal'daki liderliğine rehberlik edecek bir vizyona sahip olduğunu garanti ediyor.
Natalia Azon bu zorluğu “büyük bir coşku ve sorumlulukla” üstleniyoryetenek kazanımı ve konsolidasyonu, müşteri yönetimi, operasyonel verimlilik ve işgücü piyasasının yeni dinamiklerine sürekli uyum ile bağlantılı kilit alanlara liderlik etmek. Onun liderliği şu şekilde karakterize edilecektir: Analitik netlik, stratejik vizyon ve her kararın insani etkisine karşı hassasiyet.”
Nortempo Grup, 35 yıldır sektöre liderlik ediyor
Grupo Nortempo, İnsan Kaynakları yönetimi alanında ticari kuruluşlara hizmet veren 35 yıllık sürekli gelişimle müşterilerine birden fazla çözüm sunuyorgeçici işten seçme, eğitim, danışmanlık, dış kaynak kullanımı veya Özel İstihdam Merkezi aracılığıyla.
İş grubu, 500 kişilik işgücü ve İspanya, Portekiz, Arjantin, Şili, Kolombiya, Peru ve Uruguay'da 50'den fazla çalışma merkeziyle şirketlere eşlik etmek için gerekli tüm araçlara sahiptir Kapsamlı İK yönetiminde verimlilik ve üretkenliğe doğru ilerliyoruz.
Bir yanıt yazın