Aracımız, çalışma yeri aramaya yardımcı olur

Çeşitli çalışma fırsatları dönemden yarıya artar. Sadece son beş yılda, üniversitelerde 2500'den fazla teklif eklendi. Örneğin, sadece dörtte biri klasik adlandırmayı takip ediyor ve örneğin “Makine Mühendisliği” olarak adlandırılıyor. Yeni tekliflerin yüzde 30'undan fazlasının birçoğu “iş” ve “sürdürülebilirlik” gibi anahtar kelimelere sahip bir İngilizce adı var.

Bu miktarda akademik olasılıklara genel bir bakış sağlamak için, Alman Akademik Değişim Servisi (DAAD) tüm dersleri bir veritabanında toplar. Editör Ağı Almanya (Haberler) verileri bir aramada erişilebilir hale getirdi ve özel özellikleri analiz etti.

Kadın ve erkeklerin farklı çalışma seçimi, daha sonraki ücret farklılıklarının nedenlerinden biridir. Erkeklerin en yüksek oranına sahip konular arasında birçoğu yüksek gelir şansı sunmaktadır. Kadınların yüksek bir kısmı olan denekler arasında, birçoğu beslenme bilimleri, sanat bilimi ve sosyal işler gibi ortalama ücretle bulunabilir.

Özellikle çoğunlukla bir veya diğer cinsiyet tarafından alınan mesleklerde, şirketler, örneğin erkek -baskın mühendislik bilimlerinde değil, aynı zamanda öğretim ve bakım gibi kadınların baskın konularında da yeterli uzman bulma konusunda sorun yaşarlar.

Yetenekli işçi sıkıntısı olmasa bile, meslekler daha iyi karışmış olsaydı birçok alanda kesinlikle arzu edilirdi. Örneğin, neredeyse sadece öğretmenler ilkokullarda öğretir – karşılık gelen erkek bakıcıların eksikliği vardır.